Saskatchewan RMs ले क्षेत्रीय नगरपालिका सरकारहरूमा निर्वाचित अधिकारीहरूका लागि उपलब्ध शैक्षिक स्रोतहरूको अभावमा आफ्नो चिन्ता व्यक्त गरिरहेका छन्।
मेओटाको आरएमका रिभ शेरी जिमीसँग नगरपालिकाको राजनीतिमा २० वर्षभन्दा बढी अनुभव छ। उनले भनिन् कि यो एक इनामदायी क्यारियर हुन सक्छ, यो धेरै निराशाजनक पनि हुन सक्छ।
“त्यहाँ धेरै प्रादेशिक कानूनहरू छन् जुन नगरपालिकाहरूले पालना गर्नुपर्छ। त्यहाँ निर्णय गर्ने प्रक्रियाहरू छन् जुन एक्लै गर्न सकिँदैन र प्रान्तीय कानून र नीतिको बृहत्तर सन्दर्भमा गर्नुपर्दछ।
उनले भनिन् कि कहिलेकाहीँ ग्रामीण परिषदका वास्तविक अधिकारीहरू के हुन् भनेर बताउन गाह्रो हुन सक्छ र नेतृत्व पदमा भएकाहरूका लागि थप शैक्षिक अवसरहरू हुनुपर्छ।
“जब तपाई रिभ र काउन्सिलरको पदमा निर्वाचित हुनुभयो, तपाई त्यहाँ स्वचालित रूपमा हिंड्नुहुने छैन र तपाईको भूमिका र जिम्मेवारी के हो भनेर थाहा छैन,” जिमीले भने।
उनले सञ्चालक निकायको भूमिका र प्रशासनको भूमिकामा धेरै अन्योल रहेको बताइन् ।
क्यानाडा र संसारभरबाट ताजा खबरहरू
तपाईंको इमेलमा पठाइयो, जस्तै यो हुन्छ।
त्यहाँ हाल नगरपालिका विकास कार्यक्रमहरू, सार्वजनिक नीतिका स्कूलहरू र सामुदायिक कलेजहरू मार्फत प्रशिक्षण अवसरहरू छन्, तर जिमीले अवसरहरू धेरै अपटेकको साथ भेटिएको छैन भने।
“हामीले हाम्रा नेताहरूलाई प्रशिक्षणको अनिवार्य आधाररेखाको रूपमा परिभाषित गर्ने तरिकाहरू खोज्नको लागि राम्रो काम गर्न आवश्यक छ।”
उनले आफ्नो वर्षौंको अनुभवमा, नगरपालिका नेतामा जिम्मेवारीको स्तर बढेको बताइन्, ग्रामीण नगरपालिकाको सास्काचेवान एसोसिएसनका अध्यक्ष रे ओर्बले प्रतिध्वनि गरे।
“राम्रा मानिसहरूले हाम्रो गाउँपालिकालाई फस्टाउनको लागि अनगिन्ती घण्टा निःशुल्क सेवा छोड्दैछन्,” ओर्बले भने। “यो समय हो हामीले प्रशिक्षण र समर्थन प्रदान गर्ने।”
तालिम र मेन्टरिङ बिना नै पद चुनौतीपूर्ण हुने उनको भनाइ छ ।
“हाम्रा नगरपालिकाका नेताहरू कमजोर अवस्थामा छन्। उनीहरू काम गर्छन्, बस्छन् र उनीहरूले प्रतिनिधित्व गर्ने RM मा परिवार हुर्काउँछन्, र कहिलेकाहीँ निर्णयको प्रतिक्रियाले उनीहरूको व्यक्तिगत जीवनलाई असर गर्छ।”
जिमीले भने कि RMs अब पारिवारिक फार्म मात्र होइन, तर कृषि क्षेत्रको विविधीकरण र तेल र ग्यासको विकासले भरिएको क्षेत्र हो।
“हामीले गाउँपालिकाको सहरीकरण देखेका छौं,” जिमीले भने। “त्यसमा थप्नुहोस्, सेवाको स्तर बढाउन अन्य नगरपालिका सरकारहरूसँग साझेदारी सम्झौताहरू वरपरका जटिलताहरू।”
उनले स्थानीय तहमा आधारभूत तालिमलाई नेतृत्वको अत्यावश्यक अङ्ग बनाउँदै विकासले मात्रै स्थानीय तहमा थप गहन निर्णय लिन मद्दत गर्ने बताइन्।
SARM ले प्रान्तीय सरकारले ग्रामीण सास्काचेवान काउन्सिल, सल्लाहकार, निरन्तर शिक्षा, र नगरपालिका सरकारको अनुभव बृद्धि गर्न प्रत्यक्ष रूपमा लागू हुने कार्यक्रमहरूको विकास र प्रवर्द्धन गर्न सहयोग गर्न चाहन्छ।
© 2024 International Information, Corus Leisure Inc को एक डिभिजन।