नि: शुल्क वास्तविक समय ब्रेकिङ न्यूज अलर्टहरू सिधै तपाईंको इनबक्समा पठाइयो हाम्रो ब्रेकिङ न्यूज इमेलहरूमा साइन अप गर्नुहोस्

हाम्रो नि:शुल्क ब्रेकिङ न्यूज इमेलहरूमा साइन अप गर्नुहोस्

ए मा पुरुष कामदार जापानी दूरसञ्चार फर्मलाई सिमुलेटेड अनुभव गर्ने दुर्लभ अवसर दिइएको थियो महिनावारी दुखाइ।

दुखाइ “पेरियोनोइड” यन्त्र मार्फत उत्पन्न भएको थियो जसले तल्लो पेट क्षेत्रमा राखिएको प्याडहरू मार्फत विद्युतीय संकेतहरू पठाउँदछ जसले अनुभव गरेको क्र्याम्पिङ सनसनीलाई प्रेरित गर्दछ। महिलाहरु आफ्नो महिनावारी को समयमा।

“यसले दुखाउँछ। हे भगवान!” 26 वर्षीया Exeo समूहका कर्मचारी मासाया शिबासाकी प्रयोगको भिडियोमा भनिएको देख्न सकिन्छ, उनी पीडामा जितेकी छन्।

“म सीधा उभिन सक्दिन,” अर्का कर्मचारी भन्छन्, उसले आफ्नो पेट समातेर डराउँदै हाँस्छ।

यो उपकरण नाराका अनुसन्धानकर्ताहरूले संयुक्त रूपमा विकास गरेका हुन् महिलाहरुको विश्वविद्यालय र स्टार्टअप ओसाका हीट कूल।

“म सार्न सकिन। म उभिन नसक्ने बिन्दुमा दुख्यो,” श्री शिबासाकीले पछि भने। “म अब यो बुझ्छु कि महिलाहरूले हरेक महिना यो पीडासँग लड्दै काम गर्नुपर्छ। महिलाहरूले यो कसरी गर्न सक्छन् यो वास्तवमै अचम्मको कुरा हो। म उनीहरूलाई साँच्चै सम्मान गर्छु,” श्री शिबासाकीले भने, रोयटर्सका अनुसार।

Exeo ले भन्यो कि यो एक वातावरण सिर्जना गर्न चाहन्छ जहाँ यसको 90 प्रतिशत भन्दा बढी पुरुष कार्यबल महिला साथीहरु लाई अधिक सहयोगी हुन सक्छ, जब यो महिनावारी बिदा लिन को लागी आउँछ।

Exeo जनसम्पर्क अधिकारी माकी ओगुराले भने, “हामी आशा गर्दछौं कि आज (महिनावारीको दुखाइ) अनुभव गर्नेहरू आफ्नो कार्यस्थलमा फर्कनेछन् र उनीहरूलाई कस्तो महसुस भएको छ भन्ने बारे बोल्नेछन्, र उनीहरूको बुझाइ फैलाउनेछन्,” Exeo जनसम्पर्क अधिकारी माकी ओगुराले भने।

जापानका कम्पनीहरूले कानुनी रूपमा महिलाहरूलाई महिनावारीको बिदा लिन अनुमति दिनुपर्छ। यद्यपि, तलब दिनको लागि समयको लागि कुनै आवश्यकता छैन र सर्वेक्षणले देखाएको छ कि लगभग आधा महिला कामदारहरूले यसलाई कहिल्यै लिँदैनन्।

टोकियोस्थित कन्सल्टिङ फर्म डेलोइटे तोहमात्सु समूहले गरेको सर्वेक्षणअनुसार जापानका ४४ प्रतिशत महिलाले गम्भिर दुखाइ हुँदा पनि महिनावारीको समयमा कुनै पनि समय बिदा गर्दैनन्। अक्टोबर २०२२ देखि जनवरी २०२३ सम्म १० देशमा गरिएको सर्वेक्षणमा कम्तिमा ५ हजार मानिस सहभागी थिए ।

नतिजा अनुसार, रजोनिवृत्ति संग सम्बन्धित स्वास्थ्य समस्याहरु संग जापान मा 35 प्रतिशत उत्तरदाताहरु “उनीहरु दुखाई वा लक्षणहरु को बावजूद बिना समय बिना काम जारी राख्छन्” भने।

“यो रजोनिवृत्तिको लागि पर्याप्त छैन र अवधि दुखाइ प्रणालीको रूपमा ‘अस्तित्व’ मा छोड्नुहोस्। कम्पनीहरूले कार्यस्थलको वातावरण र संस्कृतिलाई परिचय दिनुसँगै सुधार गर्न आवश्यक छ, ”डेलोइटका विविधता, इक्विटी र समावेशी प्रबन्धक युमी ताकाहाटाले भने। माइनिची जापान।